旧电脑变成职场精英系统,旧电脑变成职场精英系统怎么办

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于旧电脑变成职场精英系统的问题，于是小编就整理了4个相关介绍旧电脑变成职场精英系统的解答，让我们一起看看吧。

1. 30岁了，计算机应用与管理专科学历，想改行，做什么工作好？
2. 刚毕业的计算机专业的大学生，走哪方面的发展比较好？
3. 你觉得能否用机器人电脑代替职场领导？为什么？
4. 怎么样成为职场精英？

30岁了，计算机应用与管理专科学历，想改行，做什么工作好？

感谢平台邀请。

现在的计算机已经成为职场人的标配工具，计算机应用与管理专业也不像20年前那么吃香。

想改行，咱们先分析下自身的优势，从中再推出做什么工作好。

1.题主30岁的年龄，并且题主提到了自己计算机的专业，但不知道题主有没有对比过现在职场中计算机的使用者，他们有很多人不是学计算机的，但对于计算机玩儿的很溜。各常规软件的功能信手拈来，堪称高手。

如果题主的操作能力也比较强，那么题主可以选择和统计分析、企业大数据相关的工作，这类工作目前在企业中是短板。很对企业面对每天产生的大量数据，苦于没有方法，对于计算机这个工具也是徒呼奈何。

2.题主想改行，是不是想彻底放弃和计算机相关的行业和工作？

首先要说的是，计算机本身已经是日产工作必不可少的工具，即使是车间操作台的工人，现在也是通过电脑界面或键盘来完成机器设备的各项参数调整，确保工作质量。

所以，计算机是抛不开的，你必须要去使用。

既然放不下，就有必要深耕一下，也是一种选择。

首先，问题条件不充分，没有说明白你现在从事什么岗位，中国的大学教育都是通识教育，不是技能教育，大学学了什么跟你从事什么专业有关系，但是关系不大。

其次，你学的这个专业并没有很强的软件编程或开发能力，当码农是别想了，只能做一下辅助性的工作，如黑盒测试，系统实施，售前支持之类的。

最后，人既然有梦想，就赶紧去追，30岁干什么都来得及，没有技能可以去培训，学习，然后再去追梦

刚毕业的计算机专业的大学生，走哪方面的发展比较好？

你给了我们三个选择，测试，运维，开发，这其实是目前计算机都还比较吃香的，但是互联网发展到今天，这三类人才都足够多了，竞争大，但是重要的一点还是要看你喜欢哪一方面，计算机行业本身就比较枯燥，没有一定的定力还很难学进去，关键看你自己，如果让我选的话，我可能会选择开发，因为可以当一次统治者

对于刚毕业的大学毕业生，尤其是专业性比较强的专业，最好能够从事和所学专业相同的工作，毕竟发挥所学，是对资源和时间最大的尊重。

如何选择走哪个方面呢我们通过以下几点来分析：

1、       刚毕业的时候可能一时还很难发现自己的特长，现在大学在大四的时候会安排一些实习的机会，但往往因为实习的周期较短，从事的实习工作内容回比较简单初级，无法发现自己的优势和特长。

2、       客观压力环境，企业对刚加入公司的员工要求会比较基础，在处理工作内容的情况下，还要熟悉职场的沟通、团队、学习、抗压能力等等。

所以在选择岗位公司的时候可以有一定的选择性，之后的发展是需要不断的自我发现和改变自己，改变环境实现的。

J***a作为计算机语言中排名首位的开发语言，

由于其高薪、人才缺口大、就业前景广受到许多人青睐。

对于计算机专业的大学生可以往j2ee方向去发展。

比如大型企业管理系统，最典型的就是：

有关通信及网络的大型企业：移动、联通、电信、网通主要的信息化都是J***A。

有关金融行的大型企业，所有的银行、证券公司，比如工商银行、建设银行；大型管理系统，如：供应链、客户管理系统……

电子政务，主要使用J***A EE，相关的***部门绝大多数的信息化系统是J***A开发的；

你觉得能否用机器人电脑代替职场领导？为什么？

未来我们是否需要机器人来代替人为操作？

科学技术日新月异，发展极其迅速，迎来机器人的时代将不远了，我们将如何去面对呢？ 

机器人有他非常大的优势，可以避免许多人为的事故，比如在矿产，海底石油，宇宙航空探险，科学实验等一系列的危险工作，让我们能够更加安全地去发展我们的经济。 

可是机器毕竟是由人来创造，由人在编写编码，由人来控制，其中不免发生许多的认为因素，从而危害到人的生命，国家的安定，人有千万种，其中不免有坏人来利用这。我们该抱有积极乐观的态度还是宁可信其有不可信其无？  我们既然不能主导，又要以可能不会发生来运用机器人，我实在是不理解，未知的东西那么多，非要等到有一天灾难发生之时来忏悔，那是怎样的***呢？ 

另外，我不认为到有一天我们起床家里的早餐机器人煮好了，出门机器人看家，我不觉得这是多么美妙的一件事。而是我们人类的悲哀，发展到我们连手脚都不想动，遗失我们先代的美好品格，热爱生活的精神。  科学的发展是让我们的生活质量提高，不是让我们可以更好的懒惰，不是来麻痹自己，我们是人，是动的，是得从生活做起，我们可以懒，但是不能懒到离不开。。

半自动化机器人是***人类，全智能机器人是毁灭人类。现在的技术还没有达到机器人的学习与自我学习的过程，一旦将人的贪婪学习了且自我繁衍，你还会觉得智能吗？将是走向灭亡的一天且不说未来当下的人类欲望如何？未来的AI不一定是好事。个人看法

问题有意思，现在还不可以，但是未来肯定可以。我做人工智能这块的，有根据可以这么认为，一来领导不过是对***的配置、对运行的监督、对效果的分析总结从而制定新的有效的***，以机器人未来的学习能力，是一定可以的。

但是机器人只能沿袭、增强某种已有的东西，无法做到创作。也就是说，它可以做到公司的具体项目管理，做不到创新改革，而且按照机器人原则来说，不会赋予机器人创造能力。不然人类大概要死翘翘

怎么样成为职场精英？

诚邀回答！

自我介绍下，我是一名私营企业公司高层管理者，现在深圳任职总监，企业负责人，质量体系管理者代表，国家注册高级企业培训师，擅长情感类沟通咨询，在企业积累了20多年的职场综合管理经验，在这和大家一起探讨下题主所提问题。

依据我的职场经验给出如下几点建议：

在职场上您的心态决定了您的高度，您的心态有多高，您的梦想就有多高，您的成就就有多大，心态决定了您的职场格局，态度决定了您的一切，在职场的激烈竞争中，您必须树立强者的心态，时刻给予自己自信，相信自己是最棒的，给自己不断前进的动力，逼迫自己不断提升，但自信而不能自负，自大。

心若改变，你的态度跟着改变；态度改变，你的习惯跟着改变；习惯改变，你的性格跟着改变；性格改变，你的人生跟着改变；强者的心，成就强者的梦。

要学会在职场上定立奋斗的目标***，正如王健林所说，先定挣一个亿的小目标，我们在职场上，不可能达到他的高度，但，我们也应该要制定适合自己的长、中、短期的目标，并拟定达成目标的策略，***取行之有效的方法与技巧，坚持不懈，并且通往直前，努力向上拼搏。

在职场上[_a***_]的规则是在招聘下属时，一定会找一个能力在您之下的，这样才更便于您的管理开展，但，在职场上的强者，精英们则相反，他们尽力培养下属的努力，使下属的能力不断提升，以迫使自己不断上进，让下属追赶您，让您随时都产生被追赶的危机意识，迫使自己的能力得以不断提升，一步步成为职场强者精英。

多参加各种技能学习，随时充电、投资自己的大脑知识、提升自己的专业技能和综合业务管理水平，使自己的术业更有专攻，如果个人具备一专多能，您到哪都有立足之地，到哪都是强者精英。

要使自己某方面的专长是绝大部分人不会的，别人不会的，您会，当您会的别人也会时，那么，就要及时进行充电，补充，更进一步的提升专业能力，使自己成***原则里的二十。

如果你拥有自己细分行业的核心竞争力，努力使您的工作具有不可替代性，使您的工作在所在公司只有您一个人能做。除了您别人都做不了或不会做，而且这个工作还是公司的刚需，那么您就具有不可替代的程度，这就是您的核心竞争力所在！

职场精英四个字现在是热词，凡是有事业心、追求上进的人都想成为世人眼中的职场精英。

首先我们要明确什么是职场？职场是指在政治、经济、文化各领域，凡是有工作、有活干的地方就叫职场，譬如：***职能部门就是公务员的职场，公司就是公司职员的职场，横店剧组和拍摄现场就是演员的职场，家庭就是专职主妇的职场，建筑工地就是搬砖工人的职场，富士康的工厂就是打工者的职场。

其次我们要明确什么是职场精英？精英是指被优先考虑晋升，被委派更有潜力的项目，有机会接触更重要客户，被给予更大责权，被要求承担更多职责，当然薪资待遇也更高。

身在职场犹如身在江湖，职场精英就是江湖高手。如何成为传说中的江湖高手？看过金庸先生武侠小说的人们都知道，那肯定是需要经年累月的闭门修炼武功，然后行走江湖，比武论剑，结交朋友，行侠仗义，***超强武功、人格、魅力、影响力于一身。

怎么样成为职场精英？也是一样的道理。首先是专业化，需要经过多年潜心的学习获得相应学历，或者经过训练获得从业资格证书，或者在工作场所用心观察、学习、操练，通过种种途径达到专业化。现代化社会的一个重要特点就是专业化。既能够具备所从事的工作的专业知识，在完成工作任务的过程中又能高质量地行使出专业知识，并且保持与时俱进地更新、不落伍；第二是不怕竞争，并且在竞争环境中脱颖而出，完成工作超出预期；第三是人品，诚实正直谦逊，即使任务超出能力范围，也能承认不足，乐于向他人学习；第四是自我约束，展现高情商，尊重周围的人和事，与之和谐共处；第五，也要注重仪表，让人觉得从头到脚都得体，都里到外都散发魅力。

全部做到这些不容易，但是没有谁是天生的职场精英，还是那句老话：路遥知马力，无论是谁，只要坚持，也许一时半会儿还没有成为所谓的精英，但是我们的努力会让我们成为更好的自己。

如何成为商界精英，

这个提问倒是有气吞山河之势！即使鄙人能够回答上来，怕是你也难以做到。这个问题几千年前就有人回答过，在此给大家总结一下吧！如果一个人的品德足以让远方的人慕名而来，如果他的信誉足以把形形***的人凝聚在一起，如果他的见识足以照鉴古人的正误，如果他的才能足以冠绝当代，这样的人就可以称之为人中之英。

如果一个人的理论足以成为教育世人的体系，如果他的行为足以引为道德规范，如果他的仁爱足以获得众人的拥戴，如果他的英明足以烛照下属，这样的人就可以称之为人中之俊。

如果一个人的形象足以做为别人的仪表，如果他的智慧足以决断嫌难，如果他的操行足以警策卑鄙贫婪，如果他的信誉足以团结生活习俗不同的人们，这样的人就可以称之为人中之豪。
如果一个人能够恪守节操而百折不挠，如果他曾多有义举但受到别人的诽谤而不发怒，见到让人唾弃的人和事情，而不苟且勉强，见到利益而不随便获取，这样的人就可以称之为人中之杰。

还有一个（雄）忘了说了，曹操对英雄二字有过这样的解释，夫英雄者，胸怀大志，腹有良谋，有包藏宇宙之机，吞吐天地之志者也。

如果你想成为人中之精英，必须要有凌云壮志，气吞山河之势，腹纳***之量，包藏四海之胸襟！肩扛正义，救黎民于水火，解百姓于倒悬。

英雄者，必须要能够一呼百应，方可叱吒风云。文能定国，武能安邦，使万民敬仰，让天下归心，在国家最需要你的时候，发挥出英雄本色。

只有符合以上条件的人，方可称之为英雄豪杰！

读罢此文有何感想？是不是觉得还是打工更适合自己？

到此，以上就是小编对于旧电脑变成职场精英系统的问题就介绍到这了，希望介绍关于旧电脑变成职场精英系统的4点解答对大家有用。